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Uniformes de enfermería. Identificación del personal de salud en hospitales públicos

Escritos en la Facultad Nº69

Escritos en la Facultad Nº69 [ISSN: 1669-2306]

Proyectos de Graduación Edición XIV: 27 de junio de 2011

Año VII, Vol. 69, Junio 2011, Buenos Aires, Argentina | 168 páginas

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Shim, Cristina Elisabet

El Proyecto de Grado surge a partir de una problemática en
común que se observa en varios hospitales públicos del país:
el uso incorrecto de uniformes hospitalarios y la falta de
identidad al personal de salud.
A partir de entrevistas realizadas a profesionales de salud, y
el trabajo de campo realizado en distintos hospitales públicos
del país, se puede inferir la existencia de este problema. Se
observa que dentro de un mismo sector circulan médicos,
enfermeros, personal de limpieza y mantenimiento vestidos
de uniformes de distintos colores y tonalidades; de varios
modelos, como ambo con escote en V, chaqueta con botones
o broches a presión, y monopiezas; de telas y texturas en todas
sus variedades; hasta el uso de prendas no correspondientes
al uniforme, ya sean jeans, buzos y poleras. Esta situación
dificulta la identificación de los profesionales y el reconocimiento
del mismo por parte de la comunidad, razón por la
cual motiva a este Proyecto de Grado a investigar en mayor
profundidad el tema e intentar encontrar una solución por
medio de los procesos y recursos del diseño de indumentaria.
Al investigar en profundidad los uniformes hospitalarios, sus
usos, y sus procesos de lavado, de desinfección y de mantenimiento,
es necesario destacar las posibilidades de infecciones
intrahospitalarias al no cumplir de manera adecuada con las
normas de higiene y sanidad. Esto es por la seguridad del
usuario, los empleados del hospital, por la de los pacientes y
la comunidad en general.
Este proyecto de indumentaria tiene como objetivo crear uniformes
para el personal de enfermería de hospitales públicos,
según especialidades y área de trabajo, para una mejor supervisión
del mismo. Al haber áreas de mayor riesgo de infección
y de contagio, se debe controlar la entrada y la salida de los
empleados de dichas zonas a otras que se encuentren libres de
bacterias. Busca diferenciar las prendas por color y por medio
de signos y símbolos aplicados en el uniforme para lograr su
identificación, orientar e informar a la sociedad. Buscar una
identidad al personal de salud mediante simbologías de la
prenda a nivel público y, de esta manera, intenta mejorar la
organización del sistema y orientar a la comunidad.



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